吸管妞導讀
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調研商學院經營情況
商學院小旭班班作為工商學院畢業生代表
樓仲平指出，校企雙方應該發揮“雙童”在產教融合型企業開展協同育人、資源整合等方面的獨特優勢。通過雙童商學院構建高水平的“產教融合體”，實現教育和產業全面融合、形成校企合作可持續發展的長效機制，優化“產、學、研、培”五位一體模式，打造有特色、有深度、可推廣的校企合作義烏新范式。
調研企業文化建設
經久耐用的食堂餐桌是“雙童”長期主義的代表
廢水收集回用系統體現企業文化中的“利他”
通過平等、透明、開放的辦公環境，消除部門之間的隔閡，緊密工作聯系，提升部門工作效率。
作為學院畢業生代表，文宣科長許海若給老師們介紹“雙童”文化宣傳工作。
“雙童”作為制造業企業，卻深耕于企業文化，并最大化利用文化對人的塑造作用，潛移默化改變每一位員工。樊部長對此表示極大的認可和贊譽，能有這樣強大的企業文化必定對企業發展有良好的推動作用！
了解企業畢業生工作情況
樊曜部長指出，一直以來，學院非常重視高質量產業學院平臺的建設，希望通過建設產教融合型企業來促進校園文化和企業文化的對接與融合，縮短學生就業的“適應期”，為企業培養一批高素質的技能型人才。
因此，在調研過程中，樊部長十分關心在“雙童”就業畢業生的工作情況，關心他們的就業感受。
樊部長與畢業生親切握手
樊部長走訪企業畢業生（右一）
